Tarım ve Orman Bakanlığı 50 KPSS Puanı İle Sınavsız Kadro Fırsatı Doğdu

Kamuda kadro bekleyenler için yılın en geniş kapsamlı alım ilanlarından biri Kariyer Kapısı'nda yayımlandı. Ortaöğretimden lisansa kadar farklı öğrenim düzeylerine açık olan ilanda adayların büyük bölümü herhangi bir sınav salonuna girmeyecek. Ancak listedeki bir pozisyon bu kuralın tamamen dışında tutuldu.

Tarım ve Orman Bakanlığı, teşkilatında 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 4/B maddesi kapsamında sözleşmeli personel istihdam edecek. Alım, "Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esaslar" kapsamında ve 2024 yılı KPSS (B) grubu puan sıralaması esas alınarak yapılacak.

Hangi Pozisyonlara Alım Yapılacak?

İlanda, KPSS puan sıralamasıyla alım yapılacak pozisyonlar ile uygulamalı sınav yöntemiyle alım yapılacak pozisyon ayrı ayrı belirtildi:

Buna göre Mühendis, Veteriner Hekim, Büro Personeli, Destek Personeli, Koruma ve Güvenlik Görevlisi, Avukat, Biyolog, Laborant ve Kimyager pozisyonlarına yerleştirme sınavsız (KPSS puanıyla), doğrudan puan üstünlüğü esasına göre Kariyer Kapısı sistemi tarafından yapılacak. Gemi Adamı pozisyonu için ise uygulamalı sınav yapılacak.

KPSS Puan Şartı

Yerleştirme işlemlerinde ortaöğretim mezunları için KPSSP94, ön lisans mezunları için KPSSP93 ve lisans mezunları için KPSSP3 puanı kullanılacak. Adayların (Gemi Adamı hariç) ilgili puan türünden en az 50 puan almış olması gerekiyor.

Adaylarda Aranan Genel Şartlar

• 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 48'inci maddesinin birinci fıkrasının (A) bendinin (4), (5), (6) ve (7) numaralı alt bentlerinde belirtilen koşulları taşımak,
• Türk vatandaşı olmak (Bulgaristan'dan Türkiye'ye mecburi göç eden Türk soyundan olanlar dâhil). Uyruğu KKTC ve/veya 2527 sayılı Kanun kapsamında bulunan adaylar, 5901 sayılı Türk Vatandaşlığı Kanunu'nun 28'inci maddesi gereğince mavi kart sahibi olup mavi kartlılar kütüğüne kayıtlı adaylar ve yabancı uyruklu adaylar tercih yapamayacak,
• Sosyal Güvenlik Kurumundan emeklilik veya yaşlılık aylığı almıyor olmak ve 65 yaşını doldurmamış olmak,
• Kanun Hükmünde Kararname (KHK) ile kamu görevinden çıkarılmamış olmak,
• Sözleşmesi feshedilen ya da sözleşmesini tek taraflı fesheden adaylar için öngörülen bir yıllık bekleme süresine ilişkin hükme uygun olmak,
• Yerleştirmesi yapılan adaylar hakkında 7315 sayılı Kanun'un 3'üncü maddesi uyarınca yapılacak güvenlik soruşturması ve arşiv araştırması sonucunun olumlu olması.

Sözleşmeli pozisyonlarda hâlihazırda çalışanlar, Esasların Ek 1'inci maddesindeki istisnalar hariç olmak üzere, ilan edilen aynı pozisyonlara yerleştirilmiş olsalar dahi atanamayacak.

Görev Yerleri Nasıl Belirlenecek?

Atanacak personelin görev yerleri Tarım ve Orman Bakanlığı taşra birimleri olacak. Kılavuzda yer alan pozisyonların yerleri il (tüm ilçeler), il şube, ilçe ve kuruluş müdürlüğü düzeyinde gösteriliyor. İl (tüm ilçeler) düzeyinde ilan edilen pozisyonlara yerleşen adaylar ihtiyaca göre o illerin il şube veya ilçe müdürlüklerinde görevlendirilebilecek; il şube, kuruluş ve ilçe müdürlüğü düzeyinde gösterilen pozisyonlara yerleşenler ise ilanda belirtilen birimlere atanabilecek.

Başvuru Şekli ve Tercih Sınırı

Adaylar başvurularını 27 Temmuz 2026 - 9 Ağustos 2026 tarihleri arasında, son gün saat 23.59'a kadar Kariyer Kapısı (kariyerkapisi.gov.tr/isealim) üzerinden e-Devlet şifresiyle giriş yaparak gerçekleştirecek.

İlanın en kritik uyarısı tercih sayısında: Adaylar öğrenim durumuna göre ilan edilen pozisyonlardan en fazla 20 tercihte bulunabilecek. 20'den fazla birim veya nitelik (öğrenim, pozisyon) için yapılan başvurular geçersiz sayılacak; bu durumun tespiti halinde adayın hiçbir başvurusu kabul edilmeyecek, yerleştirilmiş olsa dahi ataması yapılmayacak.

Aynı öğrenim düzeyinde birden fazla diplomaya sahip adaylar ise yalnızca mezun oldukları 1 bölüm üzerinden uygun olan sözleşmeli pozisyona müracaat edebilecek. Bakanlık ayrıca, başvuru öncesinde ilanın sonunda yer alan Özel Nitelik Tablosunun incelenmesinin önem taşıdığını belirtiyor.

Başvuruda İstenen Belgeler

• Bir adet vesikalık fotoğraf. Fotoğraf e-Devlet üzerinden otomatik yüklenecek; yüklenmeyen adayların son 6 ay içinde, yüz tamamen görünür şekilde ön cepheden çekilmiş fotoğrafını sisteme yüklemesi gerekiyor,
• Mezuniyet bilgileri otomatik yüklenmeyen adaylar için onaylı diploma örneği veya mezuniyet belgesi. Belgelerin önlü/arkalı, onaylı, okunaklı ve tamamı görünür şekilde yüklenmesi şart,
• Yurt içi veya yurt dışındaki öğretim kurumlarından mezun olup denkliği bulunan adaylar için "Denklik Gösterir Belge",
• Hâlen veya son 1 yıl içerisinde 4/B sözleşmeli personel olarak çalışıp ilgili mevzuat doğrultusunda ayrılan adaylar için hizmet bilgisini gösterir belge (e-Devlet veya SGK'dan alınmış onaylı SGK Hizmet Dökümü) ile sözleşmeli olarak çalışılan pozisyonu gösterir tasdikli belge.

Adres bildirimi, adli sicil ve askerlik durumuna ilişkin bilgiler sisteme otomatik yüklenecek. Adayların başvuru işlemi tamamlandıktan sonra "Başvurularım" ekranından kontrol yapması gerekiyor; bu ekranda "Başvuru Alındı" ibaresi görülmeyen hiçbir başvuru değerlendirmeye alınmayacak. Adayların ayrıca "Aday Başvuru Bilgileri" formunu yazdırması isteniyor.

Değerlendirme ve Yerleştirme

Alınacak sözleşmeli personel sayısı kadar asıl aday belirlenecek. Gemi Adamı pozisyonunda ise uygulamalı sınav yapılacağı için, personel sayısı kadar asıl ve 5 katı kadar yedek aday belirlenecek. Başvuru ve sınava ilişkin bilgiler Bakanlığın resmî internet sayfalarında yayımlanacak.

Adayların tespiti, istenilen nitelikleri sağlayanlar arasından KPSS puan üstünlüğü esasına göre Kariyer Kapısı sistemi tarafından yapılacak. Puanların eşit olması halinde diploma tarihi itibarıyla önce mezun olana, bu da aynıysa yaşı büyük olana öncelik tanınacak. Yerleştirmede adayların Kariyer Kapısı sistemindeki bilgileri esas alınacak.

Yerleştirmeye hak kazananların listesi Bakanlığın resmî internet sayfalarında (tarimorman.gov.tr ve/veya tarimorman.gov.tr/PERGEM) yayımlanacak. Adaylar sonuçları Kariyer Kapısı üzerinden de görüntüleyebilecek; ayrıca tebligat yapılmayacak.

Atama Sürecinde Dikkat Edilecekler

Atanmaya hak kazanan adaylardan istenecek belgelere ilişkin duyuru Bakanlığın resmî internet sayfalarında yayımlanacak. Bildirilen süre içinde geçerli bir mazereti olmadığı halde evrak teslim etmeyen veya gerekli şartları taşımadığı sonradan anlaşılan adayların atama işlemleri yapılmayacak.

Ataması yapıldığı halde gerekli şartları taşımadığı sonradan anlaşılan, süresi içinde göreve başlamayan veya hakkından feragat eden adayların ataması iptal edilecek. Gemi Adamı pozisyonu için, başarı sıralamasının kesinleştiği tarihten itibaren bir yılı aşmamak üzere boş kalan pozisyonlara başarı listesindeki sıralamaya göre yedeklerden istihdam yapılabilecek.

Gerçeğe aykırı belge veren ya da beyanda bulunanlar hakkında yasal işlem yapılacak; ataması yapılmışsa iptal edilecek ve ödenen bedel yasal faiziyle tazmin edilecek. Bakanlık, gerekli hallerde ilanın her aşamasında iptal ve/veya değişiklik yapma hakkına sahip.

Adayların başvuru öncesinde e-Devlet üzerindeki iletişim bilgilerini (telefon numarası, e-posta adresi ve Ulusal Elektronik Tebligat Adresi) güncel tutması ve "Kariyer Kapısı Aday Kılavuzu"nu incelemesi gerekiyor.

Pozisyon dağılımı, birim listeleri ve Özel Nitelik Tablosu için Kariyer Kapısı (kariyerkapisi.gov.tr/isealim) ile Bakanlığın tarimorman.gov.tr ve tarimorman.gov.tr/PERGEM adreslerini takip edebilir, ilanla ilgili gelişmeleri sitemizden de takip edebilirsiniz.