Devlet Arşivleri Başkanlığı Lise, Ön Lisans ve Lisans Mezunlarından 53 Sözleşmeli Personel Alacak

Cumhurbaşkanlığı Devlet Arşivleri Başkanlığı, Ankara ve İstanbul birimlerinde çalıştırılmak üzere toplam 53 sözleşmeli personel alacak. 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 4/B maddesi kapsamında yapılacak alımda lise, ön lisans ve lisans mezunlarına yönelik pozisyonlar bulunuyor.

Arşiv uzmanı, büro personeli, avukat, koruma ve güvenlik görevlisi, tekniker, teknisyen ve destek personeli unvanlarında yapılacak alımda pozisyona göre en az 60 veya 70 KPSS puanı isteniyor. Başvuru şartlarını sağlayan adaylar arasından KPSS sıralamasıyla belirlenecek kişiler sözlü sınava çağrılacak.

Hangi kadrolara alım yapılıyor?

Toplam 53 kişilik kontenjanın 16'sı Ankara, 37'si İstanbul birimlerine ayrıldı. Lisans mezunları için 17, ön lisans mezunları için 19, ortaöğretim mezunları için 17 kişilik pozisyon bulunuyor. Unvan, il ve KPSS şartlarına göre dağılım şöyle:

Koruma ve güvenlik görevlisi ile temizlik personeli pozisyonlarında kadın ve erkek kontenjanları ayrı belirlendi. Diğer pozisyonlara şartları sağlayan kadın ve erkek adaylar başvurabilecek. Lisans pozisyonlarında 2024 veya 2025 KPSS P3, ön lisans pozisyonlarında 2024 KPSS P93, ortaöğretim pozisyonlarında ise 2024 KPSS P94 puanı esas alınacak.

Hangi bölüm mezunları başvurabilecek?

Arşiv uzmanı birinci grup için yükseköğretim kurumlarının kütüphanecilik, arşiv ya da programında Osmanlı Paleografyası, Arapça veya Farsça derslerine yer veren en az dört yıllık bölümlerinden mezun olmak gerekiyor. İlanda, belirtilen derslerden en az birinin mezun olunan programda bulunmasının yeterli olduğu açıklandı. Bu durumun transkript ile belgelenmesi isteniyor.

Arşiv uzmanı ikinci grup için Bilgi ve Belge Yönetimi, Dokümantasyon ve Enformasyon, Arşivcilik, Kütüphanecilik veya Kütüphanecilik ve Bilgi Çalışmaları lisans programlarından mezuniyet aranıyor.

Büro personeli adaylarının en az dört yıllık eğitim veren İktisat, Siyasal Bilgiler, İşletme, İşletme ve Yönetim Bilimleri veya İktisadi ve İdari Bilimler fakültelerinin lisans programlarından mezun olması gerekiyor. Avukat pozisyonunda ise hukuk lisans mezuniyetinin yanı sıra avukatlık ruhsatnamesi isteniyor.

Koruma ve güvenlik görevlisi pozisyonlarına herhangi bir ön lisans programından mezun olanlar başvurabilecek. Adayların son başvuru tarihi itibarıyla geçerlilik süresi dolmamış, silahlı ibareli özel güvenlik görevlisi kimlik kartına sahip olmaları gerekiyor. Ayrıca 5188 sayılı Kanunun 10'uncu maddesi ile ilgili uygulama yönetmeliğinin 18'inci maddesindeki şartlar aranıyor.

Tekniker ve aşçı pozisyonlarında kabul edilen ön lisans programları şöyle:

• Tekniker (Mobilya): Ağaç İşleri veya Mobilya ve Dekorasyon.
• Tekniker (Fotoğrafçılık): Fotoğraf, Fotoğrafçılık veya Fotoğrafçılık ve Kameramanlık.
• Tekniker (İnşaat): İnşaat, İnşaat Teknikerliği veya İnşaat Teknolojisi.
• Destek personeli (Aşçı): Aşçılık, Hazır Yemek ve Aşçılık, Mutfak Yönetimi, Yemek Pişirme Teknikleri, Gastronomi ve Mutfak Sanatları veya Gemi Aşçılığı ön lisans programları.

Ortaöğretim mezunları için açılan pozisyonlarda ise şu alan ve dal şartları bulunuyor:

• Teknisyen (Ahşap): Ahşap Teknolojisi alanı ve dalları veya Mobilya ve İç Mekan Tasarımı alanı ve dalları.
• Teknisyen (Metal): Metal Teknolojisi alanı ve dalları.
• Teknisyen (Elektrik): Elektrik-Elektronik Teknolojisi alanı ve dalları veya Endüstriyel Otomasyon Teknolojileri alanının Endüstriyel Elektronik ya da Endüstriyel Kontrol dalları.
• Teknisyen (İnşaat): İnşaat Teknolojisi alanı ve dalları veya Ahşap Teknolojisi alanının Ahşap Yapı Doğramacılık dalı.
• Teknisyen (Tesisat): Tesisat Teknolojisi ve İklimlendirme alanı ve dalları.
• Destek personeli (Temizlik): Ortaöğretim kurumlarının herhangi bir alanı.
• Destek personeli (Bahçıvan): Bahçecilik alanı ve dalları, Tarım Teknolojileri alanı ve dalları veya Tarım alanı ve dalları.

Genel başvuru şartları neler?

Adayların 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 48'inci maddesinde belirtilen genel şartları taşımaları gerekiyor. Türk vatandaşı olmak, kamu haklarından mahrum bulunmamak, ilanda belirtilen suçlardan mahkum olmamak ve erkek adaylar için askerlik yönünden gerekli koşulları sağlamak bu şartlar arasında yer alıyor.

• Görevini devamlı yapmasına engel olabilecek akıl hastalığı bulunmamak
• Son başvuru tarihi itibarıyla pozisyon için belirtilen öğrenim ve bölümden mezun olmak
• Tercih edilen pozisyonun KPSS ve diğer özel şartlarını taşımak
• Herhangi bir kamu kurum veya kuruluşunda 4/B sözleşmeli personel olarak çalışmıyor olmak
• Kanun hükmünde kararname ile kamu görevinden çıkarılmamış olmak
• Sosyal Güvenlik Kurumundan emeklilik veya yaşlılık aylığı almamak
• Yalnızca bir pozisyon ve bir il için başvuru yapmak

Ayrıca 4/B sözleşmeli personelin yeniden istihdamına ilişkin bir yıllık bekleme süresi hükümlerine uygun olmak gerekiyor. İlgili hüküm kapsamına giren adayların, bekleme süresini doldurduklarını eski kurumlarından alacakları onaylı hizmet belgesiyle kanıtlamaları isteniyor.

Hangi belgeler isteniyor?

Mezuniyet, KPSS, askerlik ve adli sicil bilgileri ilgili sistemlerden aktarılacak. Mezuniyet bilgilerinde hata veya eksiklik bulunan ya da bilgileri gelmeyen adayların onaylı diploma örneğini veya mezuniyet belgesini PDF ya da JPEG formatında sisteme yüklemeleri gerekiyor.

• Diploma veya mezuniyet belgesi: Sistemden aktarılmaması halinde aday tarafından yüklenecek.
• Arşiv uzmanı birinci grup için transkript: İlgili mezuniyet ve ders şartını gösteren belge sunulacak.
• Denklik belgesi: İlanda aranan öğrenim durumuna ilişkin denklik alan adaylar, belgelerini ilgili alana yükleyecek.
• 4/B hizmet belgesi: Bir yıllık bekleme süresini doldurduğunu belgelemesi gereken adaylar, eski kurumlarından alınmış onaylı hizmet belgesini yükleyecek.
• Vesikalık fotoğraf: Son 6 ay içinde, yüz tamamen görünür şekilde önden çekilmiş olacak. Sistemden aktarılmaması halinde aday tarafından yüklenecek.
• Özel güvenlik görevlisi kimlik kartı: Güvenlik pozisyonlarına başvuranlar silahlı kimlik kartlarını PDF veya JPEG formatında sisteme yükleyecek.

Başvurunun hatasız ve eksiksiz yapılmasından, istenen belgelerin sisteme yüklenmesinden aday sorumlu olacak. Avukat pozisyonuna başvuranların ayrıca ilanda aranan avukatlık ruhsatnamesi şartını taşımaları gerekiyor.

Değerlendirme nasıl yapılacak?

Başvuruların ardından şartları sağlayan adaylar, ilgili pozisyon için istenen KPSS puanına göre en yüksek puandan başlanarak sıralanacak. İlan edilen pozisyon sayısının üç katı kadar aday sözlü sınava çağrılacak. Son sıradaki adayla aynı KPSS puanına sahip olanlar da sözlü sınava alınacak.

Sözlü sınava katılmaya hak kazananların listesi Başkanlığın internet sitesinde ve Kariyer Kapısı üzerinden duyurulacak. Adaylara ayrıca bildirim yapılmayacak. Sözlü sınavın tarihi, saati ve yeri de daha sonra açıklanacak.

Sözlü sınavda neler sorulacak?

Adaylar sözlü sınavda toplam 100 puan üzerinden değerlendirilecek. Değerlendirme başlıkları ve puanları şöyle:

• Pozisyon unvanına ilişkin mesleki bilgi düzeyi: 50 puan
• Bir konuyu kavrayıp özetleme, ifade yeteneği ve muhakeme gücü: 10 puan
• Liyakat, temsil kabiliyeti, tutum ve davranışların göreve uygunluğu: 10 puan
• Özgüven, ikna kabiliyeti ve inandırıcılık: 10 puan
• Genel kültür ve genel yetenek: 10 puan
• Bilimsel ve teknolojik gelişmelere açıklık: 10 puan

Sözlü sınavda başarılı sayılmak için komisyon başkanı ve üyelerinin verdiği puanların aritmetik ortalamasının en az 70 olması gerekiyor. Adayın sözlü sınav puanı, giriş sınavı başarı notunu oluşturacak. Başarı notlarının eşit olması halinde ilgili pozisyon için belirlenen KPSS puanı yüksek olan adaya öncelik verilecek.

Sınavdan 70 ve üzerinde puan almak tek başına atanma hakkı sağlamayacak. Adayların asıl veya yedek sıralamasına girmesi gerekecek. Gerekli görülmesi halinde unvan ve tercih edilen il bazında, ilan edilen boş pozisyon sayısı kadar yedek aday belirlenecek.

Atanmaya hak kazanan adaylar hakkında güvenlik soruşturması ve/veya arşiv araştırması yapılacak. Sonucun olumlu olması üzerine atama işlemleri başlatılacak. Süresi içinde başvurmayan veya şartları taşımadığı belirlenen asıl adayların yerine yedek adaylar başarı sırasıyla yerleştirilecek.

Başvuru nasıl yapılacak?

Adaylar 14 Eylül 2026 saat 09.00 ile 24 Eylül 2026 saat 23.59 arasında e-Devlet üzerindeki Devlet Arşivleri Başkanlığı - Kariyer Kapısı Kamu İşe Alım hizmetinden veya Kariyer Kapısı üzerinden elektronik başvuru yapacak. Şahsen, posta veya faks yoluyla yapılan başvurular işleme alınmayacak.

İşlemler tamamlandıktan sonra Kariyer Kapısı'ndaki “Başvurularım” ekranından başvurunun tamamlanıp tamamlanmadığı kontrol edilmeli. Bu ekranda “Başvuru Alındı” ibaresi görünmeyen başvurular değerlendirmeye alınmayacak.

Süresi içinde yapılmayan, belgeleri eksik olan veya pozisyonun niteliklerini karşılamayan başvurular kabul edilmeyecek. Gerçeğe aykırı beyanda bulunanların başvuruları geçersiz sayılacak; göreve başlamış olsalar bile sözleşmeleri iptal edilebilecek.