YÖK 5 Personel Alımı Yapacak

Yükseköğretim Kurulu Başkanlığı, sözleşmeli bilişim personeli alımı yapacak. Alım, Java ile yazılım geliştiren uzmanlara yönelik ve kıdemli pozisyonlarda ücret, tavanın dört katına kadar çıkabilecek.

Kamu İlan
Radar Teknoloji - Dijitalde fark yaratın, web tasarım ve özel yazılım

Yükseköğretim Kurulu (YÖK) Başkanlığının sözleşmeli bilişim personeli alımında açılan beş pozisyonun tamamı Java ile yazılım geliştiren uzmanlara ayrıldı. Adaylardan Java ve Spring Boot ile geliştirilen uygulamaların geliştirme ve bakım çalışmalarında fiilen görev aldığını belgelemeleri, Oracle veya PostgreSQL veri tabanları ile React, Vue ya da Angular gibi JavaScript kütüphanelerinden en az birinde bilgi sahibi olmaları isteniyor.

Başkanlık, 375 sayılı Kanun Hükmünde Kararnamenin ek 6. maddesi kapsamında 2 kıdemli yazılım geliştirme uzmanı ve 3 yazılım geliştirme uzmanı olmak üzere toplam 5 sözleşmeli bilişim personeli alacak. Kıdemli uzmanlara aylık brüt sözleşme ücret tavanının 4 katına kadar ücret ödenecek. Başvurular 2-16 Kasım 2026 tarihleri arasında Kariyer Kapısı üzerinden yapılacak.

Toplam: 5 sözleşmeli bilişim personeli
Başvuru tarihleri: 2-16 Kasım 2026
Başvuru: kariyerkapisi.gov.tr/isealim veya e-Devlet üzerinden
Seçim: KPSS ve yabancı dil puanıyla sıralama, ardından sözlü sınav

Pozisyonlar ve Ücret Tavanları

Pozisyon Alınacak Personel Aylık Brüt Ücret Tavanı Asgari Deneyim
Kıdemli Yazılım Geliştirme Uzmanı (Java) 2 4 katına kadar 8 yıl
Yazılım Geliştirme Uzmanı (Java) 3 2 katına kadar 3 yıl
Toplam 5

Her iki pozisyon için de bilgisayar mühendisliği veya yazılım mühendisliği bölümlerinden ya da YÖK'çe denkliği kabul edilmiş kurumlardan mezun olmak gerekiyor. Deneyim süreleri lisans mezuniyetinden sonra yazılım geliştiricisi olarak çalışılan ve belgelendirilen süreleri kapsıyor.

Aranan Teknik Bilgiler

Her iki pozisyonda da Java ve Spring Boot ile uygulama geliştirme deneyiminin yanı sıra Spring Security ve Spring Data bileşenleri, JPA ve Hibernate gibi ORM teknolojileri, HTML, CSS ve JavaScript gibi web teknolojileri, SOAP ve REST web servisleri, Scrum ve Kanban gibi çevik yazılım geliştirme süreçleri, Git veya SVN gibi versiyon kontrol sistemleri ile nesne yönelimli programlama, temiz kod ve SOLID prensipleri konularında bilgi isteniyor.

Kıdemli yazılım geliştirme uzmanlarından bunlara ek olarak ileri düzey SQL ve sorgu performansı iyileştirme, birim testi ve test odaklı geliştirme, Jenkins ya da GitLab CI/CD gibi sürekli entegrasyon araçları, Docker ve Kubernetes, mikroservis ve dağıtık sistem mimarileri, Kafka veya RabbitMQ gibi mesaj kuyruklama ile Redis veya Memcached gibi önbellekleme teknolojileri konusunda da bilgi sahibi olmaları bekleniyor. Alan odaklı tasarım (DDD), Hexagonal mimari ve Keycloak, OAuth 2.0 ve OpenID Connect gibi kimlik ve erişim yönetimi teknolojileri bilgisi ise tercih sebebi.

Başvuru Şartları ve İstenen Belgeler

Adayların 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 48. maddesindeki genel şartları taşıması, erkek adayların ise askerlik çağına gelmemiş ya da askerliğini yapmış, erteletmiş veya muaf olması gerekiyor. Başvuruda şu belgeler isteniyor:

  • Ayrıntılı özgeçmiş
  • Adli sicil kaydı
  • Lisans diploması veya e-Devlet'ten alınan mezun belgesi; yurt dışı mezunları için diploma denklik belgesi
  • 2026 KPSS P3 sonuç belgesi
  • Son başvuru tarihi itibarıyla İngilizce YDS/e-YDS ya da eşdeğer bir sınavdan alınan puanı gösteren belge
  • Mesleki deneyimi gösteren SGK hizmet dökümü ve çalışılan yerden alınacak imzalı çalışma belgesi
  • Erkek adaylar için askerlik durum belgesi

Değerlendirme ve Sözlü Sınav

Adaylar, KPSS P3 puanının yüzde 70'i ile yabancı dil puanının yüzde 30'u toplanarak sıralanacak ve alınacak bilişim personeli sayısının 10 katı aday sözlü sınava çağrılacak. KPSS sonuç belgesi sunmayanların puanı 70, yabancı dil belgesi sunmayanların dil puanı ise 0 kabul edilecek. Sözlü sınavda başarılı sayılmak için 100 üzerinden en az 70 puan almak gerekiyor; atamalar sözlü sınav başarı puanına göre yapılacak ve yedek aday belirlenebilecek. Sözlü sınava katılacak adayların listesi ile sınav yeri ve tarihi yok.gov.tr adresinden duyurulacak.

Başvuru Nasıl Yapılır?

Başvurular 2-16 Kasım 2026 tarihleri arasında e-Devlet'teki Yükseköğretim Kurulu Başkanlığı - Kariyer Kapısı Kamu İşe Alım hizmeti veya kariyerkapisi.gov.tr/isealim adresi üzerinden elektronik ortamda yapılacak. Adayların istenen belgeleri sistemde belirtilen alanlara yüklemesi gerekiyor; posta yoluyla veya şahsen yapılan başvurular kabul edilmeyecek. Bilgi için YÖK Personel Dairesi Başkanlığının 0312 298 70 00 numaralı telefonu (dahili 4724, 4732, 4740, 4742) aranabiliyor.

Bu ilanın orijinal belgesi
YÖK 5 Personel Alımı Yapacak PDF · 100 KB
Yazıyı paylaş:
Z

Kamu istihdamı ve personel alımı haberleri üzerine çalışıyor. Resmî Gazete, kurum ilanları ve KPSS süreçlerini takip ederek memur, sözleşmeli ve işçi kadrolarına ilişkin başvuru şartlarını, tarihleri ve puan türlerini derliyor.

Yorumlar

0

Yorum bırak

Yorum yapmak için giriş yap

Ücretsiz üye olup yorum yazabilirsin.