Giresun Üniversitesi 10 Akademik Personel Alacak
4 gün kaldıGiresun Üniversitesi, 5 profesör ve 5 doçent olmak üzere toplam 10 öğretim üyesi alacak. Tıp, Diş Hekimliği ve İlahiyat fakültelerinin de aralarında bulunduğu sekiz birime kadro ayrıldı.
2026 Ekim Güncel Kamu Personel Alım İlanları
Bu ay başvurusu açık olan memur, sözleşmeli personel, sürekli işçi ve akademik kadro ilanlarının tamamı tek listede. Kuruma, şehre ve son başvuru tarihine göre filtreleyin; her ilanın kontenjanını, aranan şartlarını ve başvuru adresini kaynağına sadık haliyle görün. Süresi dolan ilanlar listeden çıkarılır, karşınıza yalnızca hâlâ başvurabileceğiniz kadrolar gelir.
554Güncel İlan
93.646Toplam Kadro
376Kurum
87Şehir
42Bu Hafta Kapanıyor
157 ilan listeleniyor · filtreleri temizle
Balıkesir Bandırma Onyedi Eylül Üniversitesi 20 Akademik Personel Alacak
4 gün kaldıBandırma Onyedi Eylül Üniversitesi, 18 öğretim üyesi ve 2 araştırma görevlisi olmak üzere toplam 20 akademik personel alacak. Denizcilik Fakültesindeki kadrolarda denizci eğitimci belgesi ve Uzakyol Vardiya Zabiti yeterliliği aranıyor.
Ankara Ufuk Üniversitesi 26 Akademik Personel Alacak
4 gün kaldıUfuk Üniversitesinin akademik kadro ilanında Hemşirelik Yüksekokulundaki kadro değişti. Unvan doktor öğretim üyesinden doçente çevrildi ve doçentlik belgesi şartı eklendi. Diğer 25 kadroda, başvuru takviminde ve son başvuru tarihlerinde değişiklik yok.
Şırnak Üniversitesi 21 Akademik Personel Alacak
7 gün kaldıŞırnak Üniversitesi, aynı gün yayımladığı iki ilanla öğretim üyesi ve öğretim görevlisi alacak. Güzel Sanatlar Fakültesindeki doktor öğretim üyesi kadrolarında klasik gitar, viyolonsel ve özel eğitimde müzik öğretimi gibi alanlarda çalışmış adaylar aranıyor.
Ankara Türk Hava Kurumu Üniversitesi 19 Akademik Personel Alacak
7 gün kaldıTürk Hava Kurumu Üniversitesi, profesörden araştırma görevlisine kadar farklı unvanlarda tam zamanlı akademik personel alacak. Rektörlüğe bağlı Yabancı Diller Bölümündeki öğretim görevlisi kadrolarında adaylardan İngilizce sınavından en az 90 puan isteniyor.
Samsun Ondokuz Mayıs Üniversitesi 35 Öğretim Üyesi Alacak
8 gün kaldıOndokuz Mayıs Üniversitesi, öğretim üyesi ilanında iki kadronun aranan niteliklerini güncelledi. Fen Fakültesi ve Ziraat Fakültesindeki kadrolarda istenen uzmanlık alanları yeniden tanımlandı; kadro sayısı ve başvuru takvimi değişmeden kaldı. Hangi şartlar yeniden belirlendi?
Sağlık Bilimleri Üniversitesi 18 İlde 236 Akademik Personel Alacak
9 gün kaldıSağlık Bilimleri Üniversitesi, fakülteleri ve farklı illerdeki sağlık uygulama ve araştırma merkezleri için öğretim üyesi alımı yapacak. İlana göre atanan öğretim üyeleri, iki yıl içinde başka bir kurum için muvafakat veya istifa talebinde bulunamayacak.
Konya Necmettin Erbakan Üniversitesi 5 Öğretim Elemanı Alacak
9 gün kaldıNecmettin Erbakan Üniversitesi, öğretim elemanı ilanındaki bir araştırma görevlisi kadrosunun yüksek lisans şartını genişletti. Seydişehir'deki hemşirelik kadrosuna artık çocuk sağlığı dışındaki hemşirelik alanlarından da başvurulabiliyor; kadro sayısı ve takvim değişmedi. Hangi kadroda ne değişti?
Antalya Belek Üniversitesi Akademik Personel Alacak
10 gün kaldıAntalya Belek Üniversitesi, 1 profesör ve 2 doktor öğretim üyesi olmak üzere toplam 3 tam zamanlı öğretim üyesi alacak. Kadroların ikisi Yazılım Mühendisliği Bölümüne, biri dijital iletişim alanında çalışan bir akademisyene ayrıldı.
Bursa Uludağ Üniversitesi 37 Akademisyen Alacak
11 gün kaldıBursa Uludağ Üniversitesi, 37 öğretim üyesi kadrosu için 30 Ekim'e kadar başvuru alıyor. Hemşirelik Esasları doktor öğretim üyeliğinin şartı düzeltme ilanıyla değişti, doçentlik yerine yüksek lisans ve doktoranın aynı alanda olması isteniyor. Hangi birime kaç kadro ayrıldı?
Kayseri Abdullah Gül Üniversitesi 6 Akademisyen Alacak
11 gün kaldıKayseri'deki Abdullah Gül Üniversitesi, öğretim üyesi, araştırma görevlisi ve öğretim görevlisi alımı yapacak. Teknoloji Transfer Ofisine açılan kadroda lisans ve yüksek lisansın hangi alanda yapıldığına bakılmıyor, adayların belirli alanlarda en az iki yıllık deneyime sahip olması yeterli.
Malatya'da Akademik Kariyer Fırsatı, İnönü Üniversitesi 3 Öğretim Görevlisi Alacak
11 gün kaldıİnönü Üniversitesi, üç farklı birimde görevlendirilmek üzere öğretim görevlisi alacak. Kadrolardan biri Yabancı Diller Yüksekokulunda açıldı ve bu kadroda adaylardan Çince dil sınavından en az 85 puan isteniyor.
Kamu Personel Alım İlanları ve Başvuru Sistemi
İlanlar, KamuTürk'ün tüm kamu personeli alım duyurularını bir araya getiren üst kategorisidir. Bakanlıklardan belediyelere, üniversitelerden hastanelere, Türk Silahlı Kuvvetleri'nden Emniyet Genel Müdürlüğü'ne kadar kamunun her biriminden gelen alım ilanları bu çatı altında toplanır ve statüsüne göre alt kategorilere ayrılır. Kamuda tek bir işe alım sistemi yoktur: memur, sözleşmeli personel, sürekli işçi, öğretim elemanı ve askeri personel birbirinden farklı kanunlara tabidir, farklı sınavlarla seçilir ve farklı adreslerden başvuru alır. Bu sayfa, hangi ilanın hangi kurala tabi olduğunu görmek ve aradığınız alım türüne doğrudan ulaşmak için hazırlandı.
Kamuda İstihdam Statüleri Ve Karşılık Geldiği Kategoriler
| Statü | Tabi Olduğu Düzenleme | Başvuru Kanalı | Kategori |
|---|---|---|---|
| Memur (4/A) | 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu | ÖSYM merkezi yerleştirme, Kariyer Kapısı ya da kurum | Kamu İlan |
| Sözleşmeli personel (4/B) | Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esaslar | Kariyer Kapısı ve e-Devlet | Kamu İlan |
| Sürekli işçi (4/D) | 4857 sayılı İş Kanunu | İŞKUR | İşçi Alımı |
| Öğretim elemanı | 2547 sayılı Yükseköğretim Kanunu | Üniversitenin sistemi, şahsen ya da posta | Akademik İlanlar |
| Subay, astsubay, uzman erbaş | 926 sayılı TSK Personel Kanunu | ÖSYM ve MSB Personel Temin sistemi | Asker ve Polis Alımları |
| Polis memuru ve bekçi | Emniyet mevzuatı ve 7245 sayılı Kanun | Polis Akademisi Başkanlığı | Asker ve Polis Alımları |
| Öğretmen | 7528 sayılı Öğretmenlik Mesleği Kanunu | ÖSYM ve Milli Eğitim Akademisi | Öğretmen |
Engelli kontenjanı içeren ilanlar, statüsü ne olursa olsun ayrıca Engelli İş İlanları kategorisinde de yayımlanır. Böylece hem tamamı engelli adaylara açık ilanlar hem karma ilanlar tek sayfadan takip edilebilir.
Aynı Kurum, Farklı Kategori
Kategori, ilanı veren kuruma göre değil kadronun niteliğine göre belirlenir. Bu ayrım özellikle üniversite ilanlarında önem taşır: bir üniversitenin aynı hafta içinde yayımladığı üç ilan üç ayrı kategoriye gidebilir. Öğretim üyesi ve araştırma görevlisi kadroları Akademik İlanlar'a, hemşire ve teknisyen gibi sözleşmeli personel kadroları Kamu İlan'a, temizlik ve güvenlik gibi sürekli işçi kadroları ise İşçi Alımı kategorisine girer. Aynı mantık belediyeler için de geçerlidir; zabıta memuru ve itfaiye eri kadroları Kamu İlan kapsamındayken, belediyenin İŞKUR üzerinden açtığı işçi ilanı İşçi Alımı kategorisinde yer alır.
Seçim Yöntemi İlana Göre Değişiyor
Kamu alımlarında dört temel seçim yöntemi kullanılır:
- Merkezi yerleştirme: ÖSYM'nin tercih kılavuzlarıyla, KPSS ya da EKPSS puan sıralamasına göre yapılan yerleştirmedir. Kurumun ayrıca sınavı bulunmaz.
- Puan sıralaması: Kurumun kendi ilanını açıp KPSS taban puanı belirlediği ve yerleştirmeyi doğrudan puan sırasına göre yaptığı yöntemdir. Sözleşmeli personel alımlarının büyük bölümü bu şekilde, yani yazılı ve sözlü sınav yapılmaksızın tamamlanır.
- Kura: İŞKUR üzerinden yürütülen işçi alımlarında ve ortaöğretim ile altı eğitim düzeyindeki engelli memur alımlarında kullanılır. Kura noter huzurunda çekilir; bazı ilanlarda kura sonrası sözlü sınav yapılır, bazılarında ise alım tamamen sınavsız olarak kurayla sonuçlanır.
- Kurum giriş sınavı: Kariyer mesleklerde, bilişim personeli alımlarında, akademik kadrolarda ve askeri ile emniyet alımlarında geçerlidir. Bu ilanlarda merkezi sınav puanı yalnızca başvuru barajıdır; sonucu kurumun yazılı, sözlü, uygulamalı sınavı ya da jüri değerlendirmesi belirler.
Bütün İlanlarda Ortak Olan Kurallar
- Başvuru süresi kısadır: Akademik ilanlarda Resmi Gazete'de yayımdan itibaren 15 gün, işçi ilanlarında çoğu zaman birkaç gün, diğer ilanlarda ise genellikle iki hafta civarındadır. Süresi içinde yapılmayan başvurular değerlendirmeye alınmaz.
- Tebligat kurumun sitesinden yapılır: Sonuçlar, sınav ve kura tarihleri, evrak teslim takvimi kurumun internet sitesinde duyurulur ve bu duyurular tebliğ niteliğindedir. Adaylara ayrıca posta ya da yazılı bildirim yapılmaz.
- Tek başvuru kuralı: Pek çok ilanda aday yalnızca bir pozisyona ya da bir kadroya başvurabilir. Birden fazla başvuru yapıldığının tespiti halinde adayın tüm başvuruları iptal edilir.
- Belge sorumluluğu adaydadır: Başvurunun eksiksiz tamamlanması, istenen belgelerin süresi içinde ve doğru formatta yüklenmesi adayın sorumluluğundadır. Sistemde taslak durumda kalan başvurular geçersiz sayılır.
- Elektronik başvuru her zaman tek başına yeterli değildir: Bazı kurumlar, çevrim içi başvurunun ardından oluşturulan belgenin belirli bir tarihe kadar şahsen teslim edilmesini şart koşar.
Kamu İlanlarını KamuTürk'ten Takip Edin
Bu çatı altında yayımlanan her ilan, Resmi Gazete metnine, kurumun resmi duyurusuna ya da İŞKUR açık iş metnine dayandırılarak hazırlanır. Kadro dağılımı, aranan öğrenim düzeyi, puan türleri ve taban puanlar, yaş ve fiziki şartlar, başvuru tarihleri ile değerlendirme yöntemi kaynakta yazdığı gibi aktarılır; hiçbir rakam tahmin edilmez, hiçbir şart süslenmez. Aradığınız alım türüne göre alt kategorilerden ilerleyebilir, size uygun ilanları başvuru süresi dolmadan değerlendirebilirsiniz.
Sıkça Sorulan Sorular
Kamu iş ilanları nerede yayımlanıyor?
Tek bir yayın adresi yoktur; ilanın statüsü nerede yayımlanacağını belirler. Memur ve sözleşmeli personel alımlarının önemli bölümü Resmi Gazete'de, Kamu İlan Portalı'nda ve kurumun kendi internet sitesinde duyurulur; başvurular ise çoğunlukla Kariyer Kapısı üzerinden alınır. Sürekli ve geçici işçi alımları yalnızca İŞKUR üzerinden yayımlanır; kurumlar bu ilanları kendi siteleri üzerinden başvuruya açamaz. Akademik ilanlar Resmi Gazete'de yayımlanır ve başvurular üniversitenin belirlediği yönteme göre alınır. Askeri ve emniyet alımları ise ilgili komutanlığın, Milli Savunma Bakanlığı Personel Temin Dairesi Başkanlığı'nın ya da Polis Akademisi Başkanlığı'nın duyuru sayfalarından ilan edilir.
Hangi kamu alımlarında KPSS şartı aranmıyor?
KPSS, kamudaki her alımın ön şartı değildir. Ortaöğretim ve daha alt eğitim düzeyindeki işçi alımları ile temizlik, güvenlik ve koruma, bakım ve onarım hizmetlerine yönelik işçi talepleri kura yöntemine tabidir ve KPSS istenmez. Akademik kadrolarda KPSS yerine ALES ve yabancı dil puanı esas alınır. Uzman erbaş, sözleşmeli er ve çarşı ve mahalle bekçisi alımlarında KPSS şartı bulunmaz. Harp okulları ile astsubay meslek yüksekokullarına öğrenci teminlerinde de KPSS aranmaz. Belediye şirketlerinin personel alımları ile Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esaslara ekli cetvelde sayılan bazı pozisyonlar da KPSS aranmayan kanallar arasındadır. Ancak KPSS'nin aranmaması, alımın sınavsız olduğu anlamına gelmez; bu ilanların birçoğunda kurumun kendi sınavı, fiziki yeterlilik testi ya da mülakatı devreye girer.
Şartları taşımadan başvurulursa ne olur?
İlan şartlarını taşımadığı anlaşılan adayın başvurusu, sürecin hangi aşamasında olursa olsun geçersiz sayılır. Bu durum yalnızca başvuru aşamasıyla sınırlı değildir: sınavı kazanmış, atanmış ve hatta göreve başlamış olsa dahi şartları taşımadığı sonradan tespit edilen adayın ataması iptal edilir ya da sözleşmesi feshedilir. Gerçeğe aykırı beyanda bulunan veya belge sunan adaylar hakkında ayrıca yasal işlem başlatılır ve bu kişiler yerleştirmeden doğan tüm haklarını kaybeder. Boy, kilo ve öğrenim durumu gibi aday tarafından başvuru öncesinde bilinebilecek özellikler nedeniyle elenen adaylar için bu sonuç özellikle vurgulanır. Bu nedenle başvurudan önce ilan metnindeki genel ve özel şartların tamamının okunması, sürecin ilerleyen aşamalarında zaman ve hak kaybını önler.