Giresun Üniversitesi Fındık Merkezine 2 Tarım İşçisi Alacak, Adaylar Kura Ve Sözlü Sınavdan Geçecek

Giresun Üniversitesi, Fındık Araştırma ve Uygulama Merkezi'nde görevlendirmek üzere 2 tarım işçisi alacak. Ortaöğretim mezunlarına açık kadroda hak sahipleri noter kurasıyla belirlenecek, ardından sözlü sınav yapılacak. Başvuru için Giresun'da ne kadar süredir ikamet ediyor olmak gerekiyor?

İşçi Alımı
Radar Teknoloji A.Ş. - Siteniz size müşteri getirsin

Ortaöğretim mezunu ve tarım alanında çalışmaya istekli adaylar için Giresun'dan bir kamu işçisi ilanı geldi. Giresun Üniversitesi, Fındık Araştırma ve Uygulama Merkezi'nde görevlendirmek üzere 2 sürekli işçi alacak.

Alım, 657 sayılı Kanun'un 4/D maddesi, 4857 sayılı İş Kanunu ve Kamu Kurum ve Kuruluşlarında İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik kapsamında, Türkiye İş Kurumu (İŞKUR) aracılığıyla yapılıyor. Kadro, üniversitenin İdari ve Mali İşler Daire Başkanlığına bağlı olarak tarım işçisi statüsünde açıldı. Yerleştirme önce noter kurası, ardından sözlü sınavla belirlenecek.

Başvurular 3-7 Ağustos 2026 tarihleri arasında alınacak. Müracaatlar İŞKUR üzerinden online olarak ya da Giresun Çalışma ve İş Kurumu İl Müdürlüğüne/Hizmet Merkezine şahsen yapılabilecek. Başvurularda adayların Adrese Dayalı Nüfus Kayıt Sistemi'ndeki birinci yerleşim yeri adresi esas alınacak; son altı aydır talebin açık olduğu yerde ikamet edenlerin başvurusu geçerli sayılacak.

Kadro Bilgileri

Meslek Adet Öğrenim Görev Yeri Yöntem
Tarım İşçisi 2 Ortaöğretim Fındık Araştırma ve Uygulama Merkezi Kura ve sözlü sınav

Başvuru Şartları Neler?

  • Türk vatandaşı olmak ve 18 yaşını tamamlamış olmak.
  • Ortaöğretim mezunu olmak.
  • Son başvuru tarihi itibarıyla 35 yaşından gün almamış olmak.
  • Başvurulan il ya da ilçede, Adrese Dayalı Nüfus Kayıt Sistemi'ne göre son altı aydır ikamet ediyor olmak.
  • Erkek adaylar için askerlik hizmetini yapmış, muaf ya da tecilli olmak.
  • Kamu haklarından yoksun bırakılmamış olmak ve ilanda sayılan suçlardan mahkum olmamak.
  • Herhangi bir sosyal güvenlik kurumundan emeklilik, yaşlılık veya malullük aylığı almıyor olmak.
  • Vardiyalı veya dönüşümlü çalışmaya ve görevi devamlı yapmaya engel bir sağlık sorunu bulunmamak.

Kadroya alınacak işçiler için iki ay deneme süresi uygulanacak. Bu süre içinde başarısız olunması halinde iş sözleşmesi, bildirim süresi beklenmeksizin feshedilecek.

Önce Noter Kurası, Sonra Sözlü Sınav

Süreç iki aşamalı işleyecek. Noter huzurunda çekilecek kura 13 Ağustos 2026 Perşembe günü saat 10.30'da üniversitenin Güre Yerleşkesi'ndeki konferans salonunda yapılacak; adaylar isterlerse kura çekimini izleyebilecek. Kurada, açık iş sayısının dört katı asıl ve aynı sayıda yedek aday belirlenecek; öncelik hakkına sahip olanlar için de dört katı liste oluşturulacak.

Sözlü sınava katılmaya hak kazanan asıl ve yedek adayların listesi 14 Ağustos 2026'da üniversitenin internet sitesinde ilan edilecek. Sözlü sınav ise 19 Ağustos 2026 günü saat 10.00'da yapılacak. Duyurular yalnızca giresun.edu.tr üzerinden yapılacak ve tebliğ niteliğinde sayılacak; adaylara ayrıca posta yoluyla tebligat yapılmayacak.

Sözlü Sınav Nasıl Değerlendirilecek?

Sözlü sınav, adayların başvurdukları hizmet alanına ilişkin mesleki bilgi ve becerilerini ölçmeye yönelik olacak. Adaylar 100 tam puan üzerinden değerlendirilecek; bu puanın 50'si genel görünüş, genel davranış ile iletişim ve ifade etme yeteneğine, 50'si ise istihdam edilecekleri alandaki mesleki yeterliliğe ayrıldı. Başarılı sayılmak için en az 60 puan almak gerekiyor.

Başarı puanının eşit olması halinde sırasıyla yaşı büyük olan adaya, yaşları da eşitse mezuniyet tarihi önce olan adaya öncelik tanınacak. En yüksek puandan başlanarak açık iş sayısı kadar asıl ve aynı sayıda yedek aday belirlenecek. Sözlü sınava girmeye hak kazandığı halde ilan edilen tarihte sınava katılmayan aday, hakkını kaybetmiş sayılacak.

Sürecin Takvimi

Sözlü sınav sonuçları 21 Ağustos 2026'da üniversitenin internet sitesinde açıklanacak. Adaylar, sonuçların açıklanmasından itibaren üç iş günü içinde Personel Daire Başkanlığına yazılı olarak itiraz edebilecek. Asıl ve yedek adayların belge teslim tarihi ise 31 Ağustos 2026 olarak belirlendi.

Atanmaya hak kazanan adaylardan kimlik fotokopisi, ikametgah belgesi, adli sicil belgesi, diploma, SGK'dan emeklilik aylığı almadığına dair belge, erkek adaylar için askerlik durum belgesi ve tam teşekküllü hastaneden alınacak sağlık kurulu raporu istenecek. Belgeleri süresi içinde teslim etmeyen adaylar göreve başlatılmayacak ve yerlerine yedek listeden atama yapılacak. İlanla ilgili gelişmeleri sitemizden de takip edebilirsiniz.

Yazıyı paylaş:
H

Güvenlik birimleri ve kamu istihdamı gündemini izliyor. Polis, asker ve bekçi alımları, İŞKUR üzerinden yürütülen işçi temini ve TOKİ konut başvurularına dair duyuruları; başvuru koşulları ve süreçleriyle birlikte aktarıyor.

Yorumlar

0

Yorum bırak

Yorum yapmak için giriş yap

Ücretsiz üye olup yorum yazabilirsin.