Afyonkarahisar'da Belediyeye KPSS 70 ile Memur Alınıyor
Tatarlı Belediyesi, 657 sayılı Kanuna tabi ilk defa atanacak memur alımı için üç gün sürecek başvuru sürecini başlatıyor. İşletme, kamu yönetimi ve muhasebe mezunlarının gözü bu ilanda olacak. Başvurmak için hangi şartlar aranıyor?
Kamuda kariyer hedefleyen lisans mezunları için Afyonkarahisar'dan yeni bir fırsat doğdu. Tatarlı Belediye Başkanlığı, 657 sayılı Devlet Memurları Kanununa tabi olarak istihdam etmek üzere ilk defa atanacak bir memur alacağını duyurdu.
Genel İdare Hizmetleri sınıfında açılan kadroya atanacak aday, KPSS puanıyla yapılacak ön elemenin ardından sözlü sınava girecek. Başvurular yalnızca üç gün sürecek; bu nedenle şartları taşıyan adayların takvimi yakından izlemesi gerekiyor.
Son başvuru tarihi: Başvurular 28 Eylül 2026'da başlayıp 30 Eylül 2026'da sona erecek. Sözlü sınav ise 6 Ekim 2026 Salı günü saat 10.00'da Tatarlı Belediyesi Hizmet Binası'nda yapılacak.
Hangi kadroya kaç kişi alınacak?
Belediye, tek bir memur kadrosu için başvuru alacak. Kadroya ilişkin bilgiler şöyle:
| Unvan | Sınıf | Adet | KPSS türü | Taban puan |
|---|---|---|---|---|
| Memur | Genel İdare Hizmetleri | 1 | KPSS P3 | En az 70 |
Kimler başvurabilir?
Memur kadrosuna başvuracak adaylarda 657 sayılı Kanunun 48. maddesindeki genel şartların yanı sıra şu özel şartlar aranıyor:
- Lisans düzeyinde eğitim veren fakültelerin işletme, kamu yönetimi veya muhasebe ve finans yönetimi programlarının herhangi birinden mezun olmak,
- 2024 yılı Kamu Personeli Seçme Sınavına (KPSS B grubu) girmiş olmak ve P3 puan türünden en az 70 puan almış olmak,
- En az (B) sınıfı sürücü belgesine sahip olmak.
Genel şartlar kapsamında adayların Türk vatandaşı olması, kamu haklarından mahrum bulunmaması, belirtilen suçlardan mahkum olmaması, erkek adaylar için askerlikle ilişiği bulunmaması ve görevini sürekli yapmasına engel akıl hastalığı olmaması gerekiyor.
Başvuruda istenen belgeler
- Nüfus cüzdanı veya kimlik kartı fotokopisi,
- Diploma veya mezuniyet belgesinin aslı, noter onaylı örneği ya da e-Devlet üzerinden alınmış barkodlu mezuniyet belgesi,
- Yabancı okul mezunları için denklik belgesi,
- KPSS sonuç belgesinin ÖSYM doğrulama kodlu çıktısı,
- Son altı ay içinde çekilmiş 3 adet vesikalık fotoğraf,
- Sürücü belgesinin fotokopisi veya noter onaylı örneği,
- Doldurulup imzalanmış başvuru formu.
Başvuru nasıl yapılacak?
Başvuru formu, belediyeden ya da [email protected] adresinden temin edilebilecek. Adaylar başvurularını üç şekilde yapabilecek:
- Elektronik ortamda: 28-30 Eylül 2026 tarihleri arasında istenen belgeler eklenerek [email protected] adresine,
- Şahsen: Aynı tarihlerde mesai saatleri içinde (08.30-17.30) Tatarlı Belediye Hizmet Binası Yeşilyurt Mahallesi Cumhuriyet Meydanı No:1 Tatarlı/Dinar/Afyonkarahisar adresindeki Yazı İşleri Müdürlüğüne,
- Posta yoluyla: İadeli taahhütlü posta ile aynı adrese.
Eksik bilgi ve belgeyle ya da nitelikleri uygun olmadığı halde yapılan başvurular ile süresinde yapılmayan başvurular değerlendirmeye alınmayacak, postadaki gecikmelerden belediye sorumlu tutulmayacak.
Adaylar nasıl belirlenecek?
Belediye, adayları KPSS puanlarına göre sıralayacak ve en yüksek puanlı adaydan başlamak üzere boş kadro sayısının beş katı adayı sözlü sınava çağıracak. Son sıradaki adayla aynı puana sahip olanlar da sınava alınacak.
Sözlü sınav; Türkiye Cumhuriyeti Anayasası, Atatürk İlkeleri ve İnkılap Tarihi, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu ve mahalli idarelerle ilgili temel mevzuat konuları ile kadro unvanına ilişkin mesleki bilgi ve yeteneğin ölçülmesini kapsayacak. Sınav 100 tam puan üzerinden değerlendirilecek ve başarılı sayılmak için en az 60 puan gerekecek.
Atamaya esas başarı puanı, sözlü sınav puanı ile KPSS puanının aritmetik ortalaması alınarak belirlenecek. Puanların eşit olması halinde KPSS puanı yüksek olan adaya öncelik tanınacak. En yüksek başarı puanından başlanarak kadro sayısı kadar asıl ve aynı sayıda yedek aday belirlenecek.







Yorumlar
0Yorum bırak
Ücretsiz üye olup yorum yazabilirsin.