Akademik İlanlar

Akademik İlanlar

Erzurum Teknik Üniversitesi 14 Akademik Personel Alacak

Erzurum Teknik Üniversitesi; profesör, doçent ve doktor öğretim üyesi olmak üzere 12 öğretim üyesi ile 2 araştırma görevlisi olmak üzere toplam 14 akademik personel alacak. Kadroların çoğu Mühendislik ve Mimarlık Fakültesi'nde açıldı, başvurular yalnızca çevrim içi yapılacak ve 18 Eylül'de sona erecek. Hangi bölüme kaç kadro ayrıldı?

Akademik İlanlar

Aksaray Üniversitesi 26 Öğretim Üyesi Alacak

Aksaray Üniversitesi; 15 profesör, 5 doçent ve 6 doktor öğretim üyesi olmak üzere toplam 26 öğretim üyesi alacak. En fazla kadro Tıp Fakültesi ile İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi'ne ayrıldı, başvurular yalnızca çevrim içi yapılacak. Hangi bölüme kaç kadro düştü ve adaylarda hangi şartlar aranıyor?

Akademik İlanlar

Bursa Teknik Üniversitesi 23 Akademik Personel Alıyor

Bursa Teknik Üniversitesi; profesör, doçent ve doktor öğretim üyesi olmak üzere 17 öğretim üyesi ile 6 araştırma görevlisi olmak üzere toplam 23 akademik personel alacak. Başvurular yalnızca çevrim içi yapılacak ve 17 Eylül'de sona erecek. Hangi bölüme kaç kadro ayrıldı ve iki alımın şartları nasıl farklılaşıyor?

Akademik İlanlar

Siirt Üniversitesi 52 Akademik Personel Alıyor

Siirt Üniversitesi; Tıp, Veteriner, Mühendislik, Ziraat, İlahiyat ve Fen-Edebiyat başta olmak üzere 14 biriminde profesörden araştırma görevlisine kadar 52 akademik personel alacak. Kadroların büyük bölümü doçent ve doktor öğretim üyesi unvanında; en fazla kadro ise Tıp Fakültesine ayrıldı. Hangi anabilim dalına hangi uzmanlık şartıyla akademisyen aranıyor ve başvurular ne zaman?

Akademik İlanlar

Galatasaray Üniversitesi 4 Öğretim Görevlisi Alacak

Galatasaray Üniversitesi, Rektörlük Ortak Dersler ile Yabancı Diller Yüksekokulunda ders vermek üzere 4 öğretim görevlisi alıyor. Tarih, Türk dili, Fransızca ve Almanca alanlarındaki kadrolara başvurular şahsen ya da posta yoluyla alınacak. Hangi kadro için hangi şartlar aranıyor ve son başvuru ne zaman?

Akademik İlanlar

İzmir Dokuz Eylül Üniversitesi 15 Akademisyen Alıyor

Dokuz Eylül Üniversitesi; diş hekimliğinden onkolojiye, veterinerlikten enerji ve tarım teknolojilerine kadar geniş bir alanda 11 öğretim üyesi ve 4 öğretim görevlisi alacak. Öğretim üyesi başvuruları online, öğretim görevlisi başvuruları ise şahsen veya posta yoluyla alınacak. Hangi kadro için hangi şartlar aranıyor ve son başvuru ne zaman?

Akademik İlanlar

Dicle Üniversitesi 35 Öğretim Üyesi Alacak

Dicle Üniversitesi; diş hekimliğinden veterinerliğe, ilahiyattan mühendisliğe kadar 13 farklı birimde 35 öğretim üyesi alıyor. Profesör, doçent ve doktor öğretim üyesi kadrolarına başvurular online yapılacak. Hangi bölümde kaç kadro var ve son başvuru ne zaman?

Akademik İlanlar

Mardin Artuklu Üniversitesi 28 Akademik Personel Alacak

Mardin Artuklu Üniversitesi, aynı dönemde yayımladığı iki ilanla profesör, doçent, doktor öğretim üyesi ve öğretim görevlisi kadrolarına toplam 28 akademisyen alacak. Tarih ve felsefeden hemşirelik ve tıp bilimlerine, mimarlıktan turizme kadar geniş bir yelpazede kadro açıldı. Hangi anabilim dalına hangi uzmanlık şartıyla akademisyen aranıyor ve başvurular ne zaman?

Akademik İlanlar

Gümüşhane Üniversitesi İki İlanla 7 Akademisyen Alacak

Gümüşhane Üniversitesi, aynı dönemde yayımladığı iki ayrı ilanla farklı fakülte ve meslek yüksekokullarına toplam 7 akademik personel alacak. Bilgisayar mühendisliğinden hukuka, eskiçağ tarihinden fizyoterapiye kadar uzanan öğretim görevlisi ve doktor öğretim üyesi kadroları için başvurular şahsen ya da posta yoluyla yapılacak. Hangi birime hangi uzmanlık şartıyla akademisyen aranıyor ve başvurular ne zaman?

Akademik İlanlar

Sakarya Uygulamalı Bilimler Üniversitesi 11 Öğretim Üyesi Alacak

Sakarya Uygulamalı Bilimler Üniversitesi; Teknoloji, Uygulamalı Bilimler, Sağlık Bilimleri ve Spor Bilimleri fakülteleri ile Pamukova Meslek Yüksekokuluna profesör, doçent ve doktor öğretim üyesi kadrolarında akademisyen alacak. İnşaat mühendisliğinden hemşireliğe, gıda kalite kontrolünden rekreasyona uzanan kadrolar için başvurular şahsen veya posta yoluyla yapılacak. Hangi anabilim dalına hangi uzmanlık şartıyla akademisyen aranıyor?

Akademik İlanlar

Ardahan Üniversitesi 9 Öğretim Üyesi Alacak

Ardahan Üniversitesi; Güzel Sanatlar, İnsani Bilimler ve Edebiyat, Spor Bilimleri ve Mühendislik fakültelerinde açtığı 1 profesör, 3 doçent ve 5 doktor öğretim üyesi kadrosu için başvuru alacak. Resim sanatından spor yöneticiliğine uzanan bu kadrolarda hangi özel şartlar aranıyor?

Akademik İlanlar

Gaziantep Üniversitesi 79 Akademik Kadro İçin İlana Çıktı

Gaziantep Üniversitesi, aynı dönemde yayımladığı iki ilanla 70 öğretim üyesi ve 9 öğretim görevlisi-araştırma görevlisi olmak üzere toplam 79 öğretim elemanı alacak. Tıptan mühendisliğe, ilahiyattan güzel sanatlara onlarca alanda açılan kadrolara başvurular 11-25 Ağustos'ta alınacak. Hangi birime kaç kadro açıldı ve başvurular nasıl yapılacak?

Akademik Personel Alım İlanları

Akademik ilanlar, üniversitede kariyer hedefleyen adayların takip etmesi gereken en teknik ilan türüdür. Devlet ve vakıf üniversiteleri her yıl binlerce öğretim üyesi, öğretim görevlisi ve araştırma görevlisi kadrosunu Resmi Gazete üzerinden ilana çıkarıyor. Bu ilanlarda KPSS aranmaz; onun yerine ALES, yabancı dil puanı, lisans mezuniyet notu ve kadroya özgü çalışma alanı şartları devreye girer. Ayrıca her kadronun kendine ait bir ilan açıklaması vardır ve bu açıklama çoğu zaman tek bir adayın profiline denk gelecek kadar ayrıntılıdır. KamuTürk olarak bu kategoride akademik kadro ilanlarını topluyor; her ilanı Resmi Gazete metnine ve üniversitenin resmi duyurusuna dayandırarak, kadro dağılımından sınav takvimine kadar eksiksiz aktarıyoruz.

Bu Kategoride Hangi İlanlar Yer Alıyor?

Akademik İlanlar kategorisi, kadronun niteliğine göre belirlenir; ilanı veren kurumun üniversite olması tek başına yeterli değildir. Bir üniversitenin açtığı memur, sözleşmeli personel ya da işçi kadroları bu kategoriye değil, ilgili istihdam kategorisine girer. Bu sayfada yer alan kadrolar şunlardır:

  • Öğretim üyesi kadroları: Profesör, doçent ve doktor öğretim üyesi. Bu kadrolar 2547 sayılı Yükseköğretim Kanunu ile Öğretim Üyeliğine Yükseltilme ve Atanma Yönetmeliği kapsamında ilan edilir; ayrıca her üniversitenin kendi belirlediği atama ve yükseltme ek koşulları uygulanır.
  • Öğretim görevlisi kadroları: Ders vermekle görevli öğretim görevlileri ile uygulamalı birimlerde görev yapacak öğretim görevlileri.
  • Araştırma görevlisi kadroları: Genellikle 2547 sayılı Kanun'un 50/d maddesi kapsamında, lisansüstü eğitimine devam eden adaylara açılan kadrolar.

Öğretim görevlisi ve araştırma görevlisi alımları, 9 Kasım 2018 tarihli Resmi Gazete'de yayımlanan Öğretim Üyesi Dışındaki Öğretim Elemanı Kadrolarına Yapılacak Atamalarda Uygulanacak Merkezi Sınav ile Giriş Sınavlarına İlişkin Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik hükümlerine göre yürütülür. Öğretim üyesi alımları ise ayrı bir mevzuata ve ayrı bir değerlendirme mantığına tabidir.

Akademik İlanlarda KPSS Neden Aranmıyor?

Akademik kadrolar 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'na tabi memur kadroları değil, 2547 sayılı Kanun kapsamındaki öğretim elemanı kadrolarıdır. Bu nedenle KPSS puanı istenmez. Ancak bu, alımın şartsız olduğu anlamına gelmez; KPSS'nin yerini başka ölçütler alır:

  • ALES: Öğretim görevlisi ve araştırma görevlisi kadrolarında zorunludur. Atama yapılacak programın lisans eğitimine hangi alanda öğrenci alınıyorsa, adayın o alanda ALES'ten en az 70 puan almış olması aranır. Doktora ya da tıpta uzmanlık gibi durumlarda merkezi sınav muafiyeti talep edenlerin ALES puanı, değerlendirme aşamalarında 70 olarak kabul edilir. ALES sonuçları açıklandığı tarihten itibaren beş yıl geçerlidir.
  • Yabancı dil puanı: YDS, e-YDS, YÖKDİL veya ÖSYM tarafından eşdeğerliği kabul edilen sınavlardan alınmış puan istenir. Öğretim üyesi kadrolarında genel alt sınır çoğunlukla 65, öğretim görevlisi ve araştırma görevlisi kadrolarında 50 olarak uygulanır. Ancak yabancı dille eğitim yapan birimlerde ve dil bölümlerinde bu şart 80, 85 hatta 90 puana kadar yükselebilir.
  • Lisans mezuniyet notu: Ön değerlendirme ve nihai değerlendirmede hesaba katılır. Dörtlük ve beşlik not sistemlerinin yüzlük sisteme çevrilmesinde Yükseköğretim Kurulu Başkanlığının eşdeğerlik tablosu kullanılır.
  • İlan açıklamasındaki özel şartlar: Belirli bir alanda doktora yapmış olmak, doçentlik unvanını belirli bir alanda almış olmak, yan dal uzmanlığı bulunmak, belirli konularda çalışma yapmış olmak veya alanında belirli süre ders verme tecrübesine sahip olmak gibi şartlardır.

Süreç Nasıl İşliyor?

Akademik ilanlarda başvuru süresi standarttır: ilan Resmi Gazete'de yayımlandığı tarihten itibaren 15 gündür. Bu süre içinde yapılmayan başvurular değerlendirmeye alınmaz.

Başvuru yöntemi üniversiteye göre değişir. Bazı üniversiteler yalnızca kendi başvuru sistemleri üzerinden online başvuru kabul eder ve şahsen ya da posta yoluyla yapılan başvuruları geçersiz sayar. Bazıları ise tam tersine yalnızca şahsen veya posta yoluyla başvuru alır; bu durumda posta ile gönderilen belgelerin son başvuru tarihinde mesai bitimine kadar ilgili birime ulaşmış olması gerekir ve postadaki gecikmeler dikkate alınmaz. Adayların ilan metnindeki başvuru tipi satırını mutlaka okuması gerekir.

Öğretim görevlisi ve araştırma görevlisi alımlarında süreç ön değerlendirme, giriş sınavı ve sonuç açıklaması olmak üzere ilanda belirtilen takvime göre yürür. Ön değerlendirmede ALES puanı, yabancı dil puanı ve lisans mezuniyet notu belirli ağırlıklarla hesaplanır ve giriş sınavına çağrılacak adaylar belirlenir. Giriş sınavı yazılı, sözlü ya da her ikisi şeklinde yapılabilir; Yükseköğretim Kurulu tarafından belirlenen öncelikli alanlardaki araştırma görevlisi kadrolarında giriş sınavı sözlü olarak uygulanır. Öğretim üyesi kadrolarında ise değerlendirme, adayın bilimsel çalışma ve yayınları üzerinden jüri raporlarıyla yapılır.

Tüm duyurular üniversitenin internet sitesinden yayımlanır ve bu duyurular tebligat mahiyetinde sayılır; adaylara ayrıca yazılı tebligat yapılmaz.

Adayları En Çok Eleyen Kurallar

  • Tek kadro şartı: Adaylar yalnızca bir kadroya başvurabilir. Birden fazla kadroya başvurduğu tespit edilen adayın tüm başvuruları iptal edilir.
  • Unvan sınırı: Profesör unvanına sahip olanlar doçent kadrolarına, doçent unvanına sahip olanlar doktor öğretim üyesi kadrolarına başvuru yapamaz.
  • Tamamlanmayan başvuru: Online sistemlerde taslak durumunda kalan, tamamlanmamış başvurular geçersiz sayılır.
  • Belge doğrulaması: e-Devlet üzerinden alınan belgelerin barkod ve karekod doğrulamalarının okunaklı ve eksiksiz olması gerekir. Yurt dışından alınan diplomalar için YÖK ya da ÜAK onaylı denklik belgesi zorunludur.
  • Özel şart belgeleri: İlan açıklamasında deneyim, sertifika ya da belirli bir alanda çalışma şartı varsa, bunu ispatlayan belgelerin başvuruya eklenmesi gerekir. Şartı taşıdığını belgeleyemeyen adayın başvurusu ön değerlendirmede elenir.

Güncel Akademik İlanları KamuTürk'ten Takip Edin

Bu kategoride yayımlanan her akademik ilan, Resmi Gazete metni ve üniversitenin resmi duyurusu esas alınarak hazırlanır. Kadro unvanı ve derecesi, birim ve anabilim dalı, ALES ve yabancı dil taban puanları, ilan açıklamasındaki özel şartlar, başvuru tipi ve süreç takvimi olduğu gibi aktarılır; hiçbir şart uydurulmaz, hiçbir rakam tahmin edilmez. Akademik kariyer planlıyorsanız bu kategoriyi düzenli takip ederek alanınıza açılan kadrolardan 15 günlük başvuru süresi dolmadan haberdar olabilirsiniz.

Sıkça Sorulan Sorular

Akademik ilanlarda başvuru süresi ne kadar?

Öğretim üyesi, öğretim görevlisi ve araştırma görevlisi ilanlarında başvurular, ilanın Resmi Gazete'de yayımlandığı tarihten itibaren 15 gün içinde alınır. Bu süre mevzuatla belirlendiği için üniversiteden üniversiteye değişmez. Süre içinde yapılmayan ve eksik belgeli başvurular dikkate alınmaz. Posta yoluyla başvuru kabul eden ilanlarda belgelerin son başvuru tarihinde mesai bitimine kadar ilgili birime ulaşmış olması gerekir; postadaki gecikmeler adayın sorumluluğundadır. Ön değerlendirme, giriş sınavı ve sonuç açıklama tarihleri ise her ilanda ayrıca duyurulur ve bu takvim ilandan ilana değişir.

Araştırma görevlisi ile öğretim görevlisi arasındaki fark nedir?

İki kadro da öğretim üyesi dışındaki öğretim elemanı kadrolarıdır, ancak işlevleri ve şartları farklıdır. Araştırma görevlisi kadroları genellikle lisansüstü eğitimine devam eden adaylara açılır; ilan açıklamasında çoğu zaman "tezli yüksek lisans yapıyor olmak" ya da "doktora eğitimi yapıyor olmak" şartı yer alır ve bu kadrolara sıklıkla 2547 sayılı Kanun'un 50/d maddesi kapsamında atama yapılır. Öğretim görevlisi kadrolarında ise adayın lisansüstü eğitimini tamamlamış olması, bazı ilanlarda doktora ya da uzmanlık sahibi olması ve alanında belirli süre ders verme tecrübesi bulunması istenir. Ders vermekle görevli öğretim görevlileri doğrudan eğitim öğretim faaliyetinde görev alırken, araştırma görevlileri araştırma ve uygulama süreçlerinde görevlendirilir.

Akademik kadrolara başvurmak için ALES kaç puan olmalı?

Öğretim görevlisi ve araştırma görevlisi kadrolarında genel alt sınır 70 puandır ve puanın, atama yapılacak programın lisans eğitimine öğrenci alınan alanda (sayısal, sözel ya da eşit ağırlık) alınmış olması gerekir. Ancak üniversiteler kadro bazında bu sınırı yükseltebilir; ilan tablolarında 75 ve 80 gibi ALES şartları görülebilir. Doktorasını ya da tıpta uzmanlığını tamamlamış olanlar merkezi sınav muafiyetinden yararlanmayı talep edebilir; muafiyet durumunu belgeleyen adayların ALES puanı ön değerlendirme ve nihai değerlendirme aşamalarında 70 olarak kabul edilir. ALES sonucu, açıklandığı tarihten itibaren beş yıl geçerlidir. Öğretim üyesi kadrolarında ise ALES şartı aranmaz.